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人才招聘

中(zhōng)國(guó)建材集團有(yǒu)限公(gōng)司招聘公(gōng)告

來源:  發布時間:2024-03-12

中(zhōng)國(guó)建材集團有(yǒu)限公(gōng)司(簡稱中(zhōng)國(guó)建材集團)是國(guó)務(wù)院國(guó)有(yǒu)資産(chǎn)監督管理(lǐ)委員會直接管理(lǐ)的中(zhōng)央企業,是全球最大的綜合性建材産(chǎn)業集團、世界領先的新(xīn)材料開發商(shāng)和綜合服務(wù)商(shāng),連續13年榮登《财富》世界500強企業榜單,2023年排名(míng)247位。截至2023年底,資産(chǎn)總額7100多(duō)億元,年營業收入3500多(duō)億元,員工(gōng)總數20萬人。擁有(yǒu)13家上市公(gōng)司,其中(zhōng)境外上市公(gōng)司2家。水泥、商(shāng)混、石膏闆、玻璃纖維、風電(diàn)葉片、水泥玻璃工(gōng)程技(jì )術服務(wù)等7項業務(wù)規模居世界第一;超薄電(diàn)子玻璃、高性能(néng)碳纖維、锂電(diàn)池隔膜、超特高壓電(diàn)瓷等多(duō)項新(xīn)材料業務(wù)國(guó)内領先。

作(zuò)為(wèi)國(guó)有(yǒu)資本投資公(gōng)司,集團正按照“4335”指導原則,通過加快推動傳統業務(wù)的供給側結構性改革和大力培育戰略性新(xīn)興産(chǎn)業,加快推進管企業向管資本、建築材料向綜合材料、本土市場向全球布局“三大轉變”。

為(wèi)拓寬選人用(yòng)人渠道,增強企業活力和競争力,現将集團總部及所屬企業有(yǒu)關崗位公(gōng)開招聘事宜公(gōng)告如下:

一、招聘原則

本次招聘堅持黨管幹部、黨管人才原則,充分(fēn)發揮市場機制作(zuò)用(yòng),遵循德(dé)才兼備、以德(dé)為(wèi)先、任人唯賢的選人用(yòng)人導向,堅持事業為(wèi)上、公(gōng)道正派、以事擇人,确保實現人崗匹配、人事相宜。

二、招聘崗位及數量

(一)集團戰略發展部(國(guó)際合作(zuò)部)副總經理(lǐ)(1人,工(gōng)作(zuò)地點:北京)

(二)中(zhōng)建材(安(ān)徽)新(xīn)材料基金管理(lǐ)有(yǒu)限公(gōng)司财務(wù)負責人(1人,工(gōng)作(zuò)地點:北京)

三、基本條件

(一)自覺堅持以習近平新(xīn)時代中(zhōng)國(guó)特色社會主義思想為(wèi)指導,堅決執行黨和國(guó)家的方針政策,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。

(二)具(jù)有(yǒu)履行崗位職責所必需的專業知識和實踐經驗,熟悉國(guó)家宏觀經濟政策和相關行業情況;有(yǒu)法治理(lǐ)念、專業思維和專業素養,注重團結協作(zuò)。

(三)具(jù)有(yǒu)良好的職業操守和個人品行,嚴格遵守廉潔自律準則,誠實守信。

(四)自覺遵守國(guó)家法律、法規和公(gōng)司各項管理(lǐ)制度,具(jù)有(yǒu)良好的職業道德(dé)和嚴謹的工(gōng)作(zuò)作(zuò)風,具(jù)有(yǒu)高度的事業心和責任感。

(五)具(jù)備良好的心理(lǐ)素質(zhì)和正常履職的身體(tǐ)素質(zhì)。

四、崗位職責與任職條件

(一)集團戰略發展部(國(guó)際合作(zuò)部)副總經理(lǐ)

1.崗位職責

(1)協助制定集團戰略管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)的目标及實施計劃,完善戰略規劃與分(fēn)解、執行審閱的制度、流程、體(tǐ)系;組織制訂集團發展戰略及中(zhōng)長(cháng)期發展規劃,開展定期審閱及評估調整,按相關管理(lǐ)規定履行決策程序;組織對成員企業進行戰略審閱。

(2)對集團總體(tǐ)戰略規劃進行分(fēn)解、落實,協調相關職能(néng)部門制定與集團總體(tǐ)戰略規劃相銜接的專項規劃或目标舉措;對成員企業的戰略規劃進行審核、論證及批複;對集團和成員企業的戰略規劃執行情況進行跟蹤、檢查與評估。

(3)跟蹤宏觀經濟及行業發展情況,定期對标國(guó)内外企業,進行集團戰略性、前瞻性課題研究;組織開展集團主業範圍内相關子行業及拟發展業務(wù)的行業研究工(gōng)作(zuò);配合國(guó)家有(yǒu)關部委、行業主管部門開展行業調研、編制專項規劃、提出政策建議等。

(4)按照國(guó)資委要求,負責制訂集團主責主業核定和調整相關管理(lǐ)辦(bàn)法,組織對集團成員企業主責主業的核定工(gōng)作(zuò)。

(5)負責與相關智庫、研究機構、行業協會等對接和溝通工(gōng)作(zuò)。協助做好政府合作(zuò)、企業合作(zuò)的會務(wù)事宜,定期收集整理(lǐ)合作(zuò)成果的進展情況。

2.任職條件

(1)具(jù)有(yǒu)材料類、經濟類、管理(lǐ)類等專業碩士研究生及以上學(xué)曆,年齡不超過45歲,特别優秀的可(kě)以适當放寬。中(zhōng)共黨員、博士研究生優先。

(2)熟悉建材行業相關國(guó)家政策、法律、法規,對材料行業有(yǒu)較為(wèi)全面、深刻的認識;具(jù)有(yǒu)10年以上戰略規劃編制、行業分(fēn)析相關崗位工(gōng)作(zuò)經曆,并具(jù)有(yǒu)3年以上大型企業負責人或戰略管理(lǐ)、綜合管理(lǐ)等相關部門負責人任職經曆。

(3)具(jù)有(yǒu)較強的邏輯思維能(néng)力、文(wén)字綜合能(néng)力、公(gōng)文(wén)撰寫能(néng)力和口頭表達能(néng)力,熟練運用(yòng)有(yǒu)關辦(bàn)公(gōng)軟件,能(néng)夠獨立撰寫總結報告、領導講話和行業研究報告。

(4)抗壓能(néng)力、大局意識強,能(néng)按照結果導向創造性開展工(gōng)作(zuò)。

(5)有(yǒu)良好的溝通、協調能(néng)力,團隊協作(zuò)意識強。

(6)具(jù)備較高的英語聽說水平。

(二)中(zhōng)建材(安(ān)徽)新(xīn)材料基金管理(lǐ)有(yǒu)限公(gōng)司财務(wù)負責人

中(zhōng)建材(安(ān)徽)新(xīn)材料産(chǎn)業投資基金合夥企業(有(yǒu)限合夥)(以下簡稱“中(zhōng)建材新(xīn)材料基金”)由中(zhōng)國(guó)建材集團與安(ān)徽省聯合國(guó)家部委母基金、兄弟(dì)央企、地方國(guó)資平台、産(chǎn)業鏈合作(zuò)夥伴、金融合作(zuò)夥伴等機構共同發起,于2021年7月正式成立,總規模200億元,首期規模150億元,由中(zhōng)建材(安(ān)徽)新(xīn)材料基金管理(lǐ)有(yǒu)限公(gōng)司擔任執行事務(wù)合夥人,重點投資服務(wù)于新(xīn)材料領域,包括但不限于纖維及複合材料、玻璃基材料、膜材料、光電(diàn)材料、晶體(tǐ)材料等,也将部分(fēn)布局于涉及産(chǎn)業轉型升級相關材料領域。作(zuò)為(wèi)新(xīn)材料投資領域的“國(guó)家隊”成員,中(zhōng)建材新(xīn)材料基金始終牢記“材料強國(guó)”核心使命,不斷助力新(xīn)材料“卡脖子”技(jì )術攻關和自主替代,推動新(xīn)材料科(kē)技(jì )創新(xīn)和關鍵核心技(jì )術突破,以構建産(chǎn)業集群推動産(chǎn)業轉型升級和經濟結構調整,為(wèi)促進行業和區(qū)域高質(zhì)量發展做出貢獻。

1.崗位職責

(1)參與公(gōng)司戰略的制訂,以及公(gōng)司重要事項的分(fēn)析和決策,為(wèi)公(gōng)司的經營活動、業務(wù)發展等提供财務(wù)方面的洞察和支持。

(2)負責主持制定全面的公(gōng)司财務(wù)戰略規劃,健全公(gōng)司财務(wù)管理(lǐ)體(tǐ)系,完善财務(wù)相關管理(lǐ)制度,并監督執行。

(3)負責制定公(gōng)司資金運作(zuò)計劃,提高公(gōng)司資金收益,組織實施資金使用(yòng)和監控等工(gōng)作(zuò)。

(4)負責組織開展财務(wù)預算和決算、經濟活動分(fēn)析等工(gōng)作(zuò),通過财務(wù)核算、信息整合與分(fēn)析等方式,準确、及時、完整的呈現各層級經營成果。

(5)負責公(gōng)司稅務(wù)籌劃與管理(lǐ),按時申報及繳納各項稅款,降低公(gōng)司稅務(wù)風險。

(6)負責公(gōng)司全年的會計報表制定及審核。

(7)負責投資指令的合規性和完整性審核,被投項目的估值處理(lǐ),确保項目交割、估值工(gōng)作(zuò)的準确性、時效性;支持業務(wù)拓展,通過指标設計與動态預警等支持業務(wù)提升效率、提示風險。

(8)支持财務(wù)盡職調查、投後數據跟蹤、項目上市或退出相關财務(wù)工(gōng)作(zuò)。

(9)負責财務(wù)團隊的建設、管理(lǐ)與培訓,提高整體(tǐ)專業水平。

(10)領導交辦(bàn)的其他(tā)工(gōng)作(zuò)任務(wù)。

2.任職條件

(1)中(zhōng)國(guó)建材集團系統内正式員工(gōng),年齡不超過45周歲。

(2)碩士研究生及以上學(xué)曆,會計、金融、财務(wù)管理(lǐ)等相關專業。

(3)具(jù)有(yǒu)12年以上财務(wù)工(gōng)作(zuò)經驗,擔任公(gōng)司級财務(wù)負責人5年以上,具(jù)有(yǒu)會計師事務(wù)所或PE/VC機構相關崗位工(gōng)作(zuò)經驗者優先。

(4)具(jù)有(yǒu)注冊會計師等職業資格。

(5)具(jù)有(yǒu)較全面的财會專業理(lǐ)論知識、現代企業管理(lǐ)知識,熟悉财經法律法規和制度。

(6)具(jù)備敏銳的洞察力和數據感覺,具(jù)有(yǒu)良好的财務(wù)分(fēn)析、資本管理(lǐ)及風險防範能(néng)力。

(7)具(jù)備出色的管理(lǐ)能(néng)力、良好的組織協調能(néng)力、計劃與執行能(néng)力,具(jù)備良好的抗壓能(néng)力,能(néng)夠積極主動地應對工(gōng)作(zuò)中(zhōng)的挑戰。

(8)具(jù)有(yǒu)嚴謹的工(gōng)作(zuò)作(zuò)風及高度的事業心和責任感,嚴守公(gōng)司機密。

五、招聘流程

招聘工(gōng)作(zuò)分(fēn)為(wèi)網上報名(míng)、資格審查、筆(bǐ)試、面試、考察、入職體(tǐ)檢、正式錄用(yòng)等主要環節。

六、報名(míng)程序及相關說明

(一)報名(míng)時間

2024年3月9日至2024年3月31日18:00,逾期報名(míng)不予受理(lǐ)。

(二)報名(míng)方式

應聘者請登錄https://zhaopin.cnbm.com.cn,使用(yòng)個人郵箱進行注冊,完善個人信息後進入社會招聘頁(yè)面,選擇對應職位點擊“投簡曆”即可(kě)開始報名(míng)。

(三)相關說明

1.本次招聘對于任職年限和年齡計算截至2024年3月31日;

2.本次招聘僅接受網上報名(míng),不接受現場報名(míng)及信件寄送;

3.應聘者應對所提交材料的真實性、準确性負責,凡弄虛作(zuò)假者,一經查實,将取消面試資格和聘用(yòng)資格;

4.請應聘者提供準确的電(diàn)子郵箱并及時查收郵件,同時保持電(diàn)話暢通;

5.在招聘過程中(zhōng),我們承諾為(wèi)應聘者私人信息保密。

七、聯系方式

中(zhōng)國(guó)建材集團:

聶先生 010-68138146

中(zhōng)建材(安(ān)徽)新(xīn)材料基金管理(lǐ)有(yǒu)限公(gōng)司:

周女士010-50838447