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中(zhōng)國(guó)建材集團有(yǒu)限公(gōng)司所屬企業招聘公(gōng)告
來源: 發布時間:2024-04-22中(zhōng)國(guó)建材集團有(yǒu)限公(gōng)司(簡稱中(zhōng)國(guó)建材集團)是國(guó)務(wù)院國(guó)有(yǒu)資産(chǎn)監督管理(lǐ)委員會直接管理(lǐ)的中(zhōng)央企業,是全球最大的綜合性建材産(chǎn)業集團、世界領先的新(xīn)材料開發商(shāng)和綜合服務(wù)商(shāng),連續13年榮登《财富》世界500強企業榜單,2023年排名(míng)247位。截至2023年底,資産(chǎn)總額7100多(duō)億元,年營業收入3500多(duō)億元,員工(gōng)總數20萬人。擁有(yǒu)13家上市公(gōng)司,其中(zhōng)境外上市公(gōng)司2家。水泥、商(shāng)混、石膏闆、玻璃纖維、風電(diàn)葉片、水泥玻璃工(gōng)程技(jì )術服務(wù)等7項業務(wù)規模居世界第一;超薄電(diàn)子玻璃、高性能(néng)碳纖維、锂電(diàn)池隔膜、超特高壓電(diàn)瓷等多(duō)項新(xīn)材料業務(wù)國(guó)内領先。
作(zuò)為(wèi)國(guó)有(yǒu)資本投資公(gōng)司,集團正按照“4335”指導原則,通過加快推動傳統業務(wù)的供給側結構性改革和大力培育戰略性新(xīn)興産(chǎn)業,加快推進管企業向管資本、建築材料向綜合材料、本土市場向全球布局“三大轉變”。 為(wèi)拓寬選人用(yòng)人渠道,增強企業活力和競争力,現将集團所屬企業有(yǒu)關崗位公(gōng)開招聘事宜公(gōng)告如下: 一、招聘原則 本次招聘堅持黨管幹部、黨管人才原則,充分(fēn)發揮市場機制作(zuò)用(yòng),遵循德(dé)才兼備、以德(dé)為(wèi)先、任人唯賢的選人用(yòng)人導向,堅持事業為(wèi)上、公(gōng)道正派、以事擇人,确保實現人崗匹配、人事相宜。 二、招聘崗位及數量 (一)中(zhōng)建材國(guó)際貿易有(yǒu)限公(gōng)司海外子公(gōng)司總經理(lǐ)(1人,工(gōng)作(zuò)地點:南美地區(qū)) (二)北新(xīn)國(guó)際木(mù)業有(yǒu)限公(gōng)司企劃總監(1人,工(gōng)作(zuò)地點:北京市海澱區(qū)) 三、基本條件 (一)自覺堅持以習近平新(xīn)時代中(zhōng)國(guó)特色社會主義思想為(wèi)指導,堅決執行黨和國(guó)家的方針政策,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。 (二)具(jù)有(yǒu)履行崗位職責所必需的專業知識和實踐經驗,熟悉國(guó)家宏觀經濟政策和相關行業情況;有(yǒu)法治理(lǐ)念、專業思維和專業素養,注重團結協作(zuò)。 (三)具(jù)有(yǒu)良好的職業操守和個人品行,嚴格遵守廉潔自律準則,誠實守信。 (四)自覺遵守國(guó)家法律、法規和公(gōng)司各項管理(lǐ)制度,具(jù)有(yǒu)良好的職業道德(dé)和嚴謹的工(gōng)作(zuò)作(zuò)風,具(jù)有(yǒu)高度的事業心和責任感。 (五)具(jù)備良好的心理(lǐ)素質(zhì)和正常履職的身體(tǐ)素質(zhì)。 四、崗位職責與任職條件 (一)中(zhōng)建材國(guó)際貿易有(yǒu)限公(gōng)司海外子公(gōng)司總經理(lǐ) 中(zhōng)建材國(guó)際貿易有(yǒu)限公(gōng)司(以下簡稱“中(zhōng)建材國(guó)貿”,英文(wén)簡稱CNBM INTERNATIONAL CORP)是中(zhōng)國(guó)建材集團物(wù)流貿易闆塊的重要成員企業。自2004年以來,公(gōng)司外貿業務(wù)連續翻番、實現了跨越式增長(cháng),在國(guó)内與百餘家生産(chǎn)廠家建立戰略合作(zuò)夥伴關系,在境外與全球140多(duō)個國(guó)家和地區(qū)建立了良好的業務(wù)往來,并于2011年推出全新(xīn)的、服務(wù)于全球用(yòng)戶的電(diàn)子商(shāng)務(wù)平台——易單網(www.okoder.com)。中(zhōng)建材國(guó)貿主營産(chǎn)品包括:鋼材、鋁材、建築機械及設備、煤炭、玻纖産(chǎn)品、太陽能(néng)組件、球墨鑄件、保溫材料、節能(néng)産(chǎn)品、防水材料、耐火材料、裝(zhuāng)飾材料、膠粘帶、PE塑料制品、土工(gōng)材料、闆材、五金制品等。公(gōng)司目标是以創新(xīn)和變革為(wèi)驅動力,聚焦在材料和設備貿易服務(wù)領域,依托多(duō)年締造的核心産(chǎn)品線(xiàn)及全球營銷網絡,打造全球采購(gòu)和全球銷售的運營能(néng)力和全球資源協同能(néng)力,為(wèi)客戶提供采購(gòu)、銷售、金融、物(wù)流、風控等一站式供應鏈集成服務(wù)方案。 1.崗位職責 (1)根據上級公(gōng)司要求組織制定和實施海外子公(gōng)司發展戰略。 (2)組織進行海外市場行情分(fēn)析,拓展子公(gōng)司海外市場新(xīn)渠道,組織新(xīn)産(chǎn)品的推廣與開發,确保海外子公(gōng)司戰略目标和銷售目标的完成。 (3)負責海外子公(gōng)司員工(gōng)的管理(lǐ)、團隊建設和人員發展。 (4)負責海外子公(gōng)司重大質(zhì)量安(ān)全風險防控工(gōng)作(zuò)。 (5)負責與當地政府及華人商(shāng)會等機構的聯絡交流和公(gōng)共關系管理(lǐ)。 (6)上級公(gōng)司領導交辦(bàn)的臨時工(gōng)作(zuò)。 2.任職條件 (1)5年以上相關工(gōng)作(zuò)經驗,工(gōng)作(zuò)績效表現良好。 (2)年齡不超過45周歲。 (3)具(jù)備崗位相關專業本科(kē)及以上學(xué)曆。 (4)有(yǒu)海外工(gōng)作(zuò)經曆者優先。 (5)有(yǒu)大局觀、創新(xīn)意識,勇于挑戰新(xīn)事物(wù),具(jù)備在複雜環境下開拓新(xīn)市場的能(néng)力。 (6)具(jù)備較強的協調能(néng)力和組織能(néng)力,有(yǒu)帶領團隊工(gōng)作(zuò)的經驗。 (二)北新(xīn)國(guó)際木(mù)業有(yǒu)限公(gōng)司企劃總監 北新(xīn)國(guó)際木(mù)業有(yǒu)限公(gōng)司(簡稱“北新(xīn)木(mù)業”或“公(gōng)司”)是中(zhōng)國(guó)建材集團旗下企業,是北新(xīn)建材集團有(yǒu)限公(gōng)司的控股子公(gōng)司。作(zuò)為(wèi)中(zhōng)國(guó)建材集團混合所有(yǒu)制改革試點企業,北新(xīn)木(mù)業于2015年5月實施管理(lǐ)團隊、核心骨幹持股的國(guó)有(yǒu)企業混合所有(yǒu)制改革。2018年,公(gōng)司成功引入中(zhōng)國(guó)國(guó)有(yǒu)資本風險投資基金股份有(yǒu)限公(gōng)司作(zuò)為(wèi)戰略投資者,加速了公(gōng)司的轉型升級。北新(xīn)木(mù)業主營進口木(mù)材、高檔進口人造闆材及進口地闆等業務(wù),多(duō)年來,秉承“善用(yòng)資源、服務(wù)建設”的經營理(lǐ)念,持續穩定地在全球範圍内采購(gòu)優質(zhì)原木(mù)、鋸材、高端人造闆材等産(chǎn)品,緻力于為(wèi)國(guó)家林産(chǎn)工(gōng)業可(kě)持續發展貢獻力量。進口木(mù)材業務(wù)在行業内名(míng)列前茅,高端進口人造闆材中(zhōng)的定向結構闆(OSB)進口量連續多(duō)年穩居國(guó)内第一;力求充分(fēn)發揮央企的綜合優勢,整合木(mù)材、人造闆材及木(mù)制品供應鏈的上下遊資源,建立新(xīn)型木(mù)材産(chǎn)業發展模式,将企業打造成為(wèi)國(guó)際一流專業木(mù)材及木(mù)制品運營商(shāng)。 1.崗位職責 (1)全面了解建材相關行業的各項宏觀政策走向,圍繞公(gōng)司總體(tǐ)發展戰略規劃,制定公(gōng)司市場及産(chǎn)品策略。 (2)調研并分(fēn)析市場,全面把握公(gōng)司産(chǎn)品市場現狀,掌握當下行業競争格局和消費有(yǒu)效需求。 (3)協助總經理(lǐ)負責公(gōng)司廣告管理(lǐ)和市場推廣活動管理(lǐ)的相關工(gōng)作(zuò),确保宣傳活動能(néng)有(yǒu)效傳達公(gōng)司的價值主張及産(chǎn)品特點,提高品牌曝光度和市場份額。 (4)監測市場推廣活動的效果和業績,分(fēn)析市場數據指标,及時調整、優化市場策略。 (5)不斷尋找市場創新(xīn)機會,通過市場洞察和先行者優勢,探索新(xīn)市場及産(chǎn)品機會,為(wèi)公(gōng)司高質(zhì)量持續發展提供新(xīn)動能(néng)。 (6)完成上級領導交辦(bàn)的其他(tā)工(gōng)作(zuò)任務(wù)。 2.任職條件 (1)建材或家居相關行業8年以上工(gōng)作(zuò)經驗。 (2)年齡不超過40周歲,本科(kē)及以上學(xué)曆。 (3)在消費建材或家居行業有(yǒu)成功的企劃案列。 (4)能(néng)夠為(wèi)公(gōng)司新(xīn)産(chǎn)品提供完整的策劃方案,完善提升現有(yǒu)産(chǎn)品推廣方案和品牌提升方案。 (5)熟悉現階段消費建材、家居行業品牌傳播的特點路徑。 (6)能(néng)夠根據公(gōng)司的發展規劃制定切實可(kě)行的品牌推廣方案。 (7)能(néng)夠承受崗位對應的工(gōng)作(zuò)強度及壓力,能(néng)夠全國(guó)出差調研和考察市場。 五、招聘流程 招聘工(gōng)作(zuò)分(fēn)為(wèi)網上報名(míng)、資格審查、筆(bǐ)試、面試、考察、入職體(tǐ)檢、正式錄用(yòng)等主要環節。 六、報名(míng)程序及相關說明 (一)報名(míng)時間 即日起至2024年5月31日17:30,逾期報名(míng)不予受理(lǐ)。 (二)報名(míng)方式 應聘者請登錄https://zhaopin.cnbm.com.cn,使用(yòng)個人郵箱進行注冊,完善個人信息後進入社會招聘頁(yè)面,選擇對應職位點擊“投簡曆”即可(kě)開始報名(míng)。 (三)相關說明 1.本次招聘對于任職年限和年齡計算截至2024年5月31日; 2.本次招聘僅接受網上報名(míng),不接受現場報名(míng)及信件寄送; 3.應聘者應對所提交材料的真實性、準确性負責,凡弄虛作(zuò)假者,一經查實,将取消面試資格和聘用(yòng)資格; 4.請應聘者提供準确的電(diàn)子郵箱并及時查收郵件,同時保持電(diàn)話暢通; 5.在招聘過程中(zhōng),我們承諾為(wèi)應聘者私人信息保密。 七、聯系方式 中(zhōng)建材國(guó)際貿易有(yǒu)限公(gōng)司 申女士 010-68796578 北新(xīn)國(guó)際木(mù)業有(yǒu)限公(gōng)司 于女士 010-81121239